Калі не патрэбна адпрацоўваць доўгія выходныя

• 3.07.2025, 16:41

Магчымыя спосабы адпачыць больш.

Праз доўгія выходныя 3-6 ліпеня гэтую пятніцу давядзецца адпрацоўваць у суботу, 12 ліпеня. Як пазбегнуць шасцідзённага рабочага тыдня, растлумачылі ў Мінпрацы і сацабароны.

Усё залежыць ад таго, дзе знаходзіцца чалавек падчас доўгіх выходных, няхай гэта будзе водпуск, камандзіроўка або навучанне.

Калі 4 ліпеня (пераносны дзень) прыпадае на перыяд:

водпуску (працоўнага, сацыяльнага)працаўніка, то 12 ліпеня з'яўляецца для яго непрацоўным (выходным) днём

часовай непрацаздольнасці (бальнічнага) працаўніка, то 12 ліпеня для яго - непрацоўны (выходны) дзень

службовай камандзіроўкі або навучання (павышэння кваліфікацыі, падрыхтоўкі, перападрыхтоўкі), то 12 ліпеня трэба працаваць.

А калі вы працаўладкаваліся нядаўна, у перыяд з 30 чэрвеня па 2 ліпеня, то 12 ліпеня ўсё роўна давядзецца правесці як будны.

Таксама ў ведамстве патлумачылі, як лічыцца 12 ліпеня, калі яно прыпадае на адпачынак ці бальнічны.

У выпадку водпуску (працоўнага, сацыяльнага) працаўніка 12 ліпеня – дзень водпуску (нерабочы па графіку).

А калі працаўнік часова непрацаздольны (на бальнічным) , то 12 ліпеня лічыцца днём часовай непрацаздольнасці.